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常用的绩效考核方法

HRsee 2019-01-22 电子书 1416 ℃

关键词:绩效考核

《常用的绩效考核方法》电子书主要介绍了以下几种绩效考核方法:

常用的绩效考核方法

一、排序法(Ranking Method)

二、平行比较法(Paired Comparison Method)

三、硬性分布法(Forced Distribution Method)

四、尺度评价表法(Rating Scale Method)

五、关键事件法(Critical Incident Method)

六、目标管理(MBO)


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